Административный департамент −» Управление кадровой политики
Управление кадровой политики


ПРИЕМ НА РАБОТУ

Перечень документов для трудоустройства
    При приеме на работу необходимо предоставить в Управление кадровой политики (ул. Советская, 106, к. 10) полный комплект документов:
  • Паспорт (ксерокопия главной страницы и страницы с пропиской);
  • трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности (требование не распространяется на совместителей и лиц, трудовой договор с которыми заключается впервые). В случае оформления на работу на условиях внешнего совместительства предоставляется копия трудовой книжки, заверенная по основному месту работы;
  • документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета (СНИЛС+ копия), в том числе в форме электронного документа
  • документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу лиц). Военно-учетный стол: ул. Советская, 106, к.22;
  • документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний + их ксерокопии;
  • свидетельство о постановке на учет в налоговом органе (ИНН) + ксерокопия;
  • справку об отсутствии судимости (для педагогических работников);
  • справка о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ (для водителей);
  • наличие медицинской книжки (данных о прохождении флюорографии);
  • заявление о приеме на работу;
  • контрольный листок (2 экз.) с отметкой службы охраны труда о прохождении инструктажа по охране труда и технике безопасности (служба охраны труда и техники безопасности находится по адресу: ул. Мичуринская, д.112Д (к. 417);
  • личный листок по учету кадров (выдается в Управлении кадровой политики);
  • заявление для изготовления банковской карты (ул. Советская, к. 18);
  • согласие на обработку персональных данных.
Электронный пропуск для входа в здания университета оформляют в Управлении комплексной безопасности (ул. Мичуринская, 112Д)

Прием на работу научно-педагогических работников

Заключению трудового договора на замещение должности научно-педагогических работников, а также переводу на должность научно-педагогического работника предшествует избрание по конкурсу на замещение соответствующей должности.
Процедура конкурса определена трудовым законодательством (ст. 332 ТК РФ), Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденное приказом Минобрнауки от 23.07.2015 г. № 749 и Положением о порядке замещения должностей педагогических работников в ТГТУ, принятое Решением Ученого совета Университета 28.12.2015 г.
В целях сохранения непрерывности учебного процесса допускается заключение трудового договора на замещение должности научно-педагогического работника без избрания по конкурсу при приеме на работу по совместительству - на срок не более одного года, а для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы - до выхода этого работника на работу.
В целях сохранения непрерывности учебного процесса на период образовавшейся вакансии допускается оформление трудовых отношений на условиях почасовой оплаты труда, совместительства для ведения педагогической деятельности педагогическим работником на срок не более 6 месяцев, до проведения конкурса на замещение соответствующей вакантной должности и заключения срочного трудового договора.
Должности директора института (декана факультета) и заведующего кафедрой являются выборными. Порядок проведения выборов на эти должности определен положением о выборах на должность директора института, декана факультета, заведующего кафедрой, утвержденным Решением Ученого совета Университета от 28.11.2016 г.

Справка об отсутствии судимости

Предоставление государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования регулируется административным регламентом Министерства внутренних дел РФ, утв. приказом МВД России от 7.11.2011 г. №1121.
    Заказать справку можно:
  • через портал www.gosuslugi.ru
  • в МФЦ
  • в информационном центре территориальных органов МВД России (г. Тамбов, ул. Энгельса, 31) с 10.00 до 13.00, т. 79-92-99, 79-91-12, 79-95-92.
    При себе иметь: паспорт, ксерокопию паспорта, СНИЛС, знать контактный номер своего мобильного телефона.

Образцы документов (doc-файлы)